Le Centre d’accès aux soins communautaires de Champlain (CASC)
Le CASC de Champlain fait la promotion de la santé en aidant les clients à accéder plus facilement aux soins et en assurant la gestion des soins au sein du système de soins de santé. D’un point de vue géographique, le CASC de Champlain est l’un des plus grands CASC, dispensant chaque jour des soins à plus de 20 000 clients. La région desservie comprend les comtés de l’Est, le comté de Renfrew et une portion du district de Lanark, Leeds et Grenville et compte une population diversifiée sur le plan démographique composée de clients urbains et ruraux. Le bureau principal du CASC étant situé dans la capitale nationale, ses employés et leur famille peuvent choisir parmi tout un éventail d’options en matière de communauté et de mode de vie.
Le saviez-vous?
Le CASC de Champlain est à 100 % subventionné par le ministère de la Santé et des Soins de longue durée et a un budget annuel de 155 millions de dollars. Il emploie 600 personnes et compte du personnel dans 18 hôpitaux et 10 bureaux satellites. Le territoire desservi par le CASC englobe 136 municipalités et 6 communautés régionales de soins.
Nous desservons 23,6 personnes par tranche de 1 000 sur une population totale de 1 176 600 personnes. Le CASC offre l’accès à un vaste éventail de services de soins à domicile de qualité, de programmes spécialisés, de services de renvois et d’éducation. Les membres de notre personnel aiment faire partie d’un organisme qui se soucie du bien-être d’autrui – celui de nos communautés, de nos clients et de nos gens. Nous aidons les clients à s’orienter dans le labyrinthe du système de soins de santé complexe pour qu’ils puissent obtenir des soins de la plus haute qualité et veillons à l’utilisation appropriée des ressources pour les soins à domicile et communautaires.
Constituant un lien vital entre nos clients et les divers praticiens de soins de santé, nos gestionnaires de cas collaborent avec les clients, leur famille, les soignants et les mandataires spéciaux en vue d’aider les clients à parvenir à un état de santé optimal et d’assurer leur autonomie. Ils planifient les services et veillent à leur prestation, et favorisent l’autonomie du client, travaillant en partenariat avec lui et appuyant sa capacité à vivre en autonomie et à prendre des décisions éclairées en matière de santé.
En tant qu’organisme connaissant une croissance considérable, le CASC de Champlain cherche à pourvoir de nombreux postes à temps plein, à temps partiel et occasionnels. En plus des postes dans le domaine de base de la gestion de cas, le CASC de Champlain offre diverses possibilités de carrière intéressantes dans les domaines du service à la clientèle, de l’assurance de la qualité, de l’administration de la santé, des services administratifs (p. ex. finances, RH, TI et communications), ainsi que dans ceux du travail de bureau et du soutien administratif.
Nous sommes assujettis à la Loi sur les services en français et la capacité de s’exprimer en français est une exigence pour certains postes. Nous encourageons donc les candidats bilingues à présenter une demande.
Pour obtenir plus de renseignements ou soumettre un curriculum vitae, veuillez communiquer avec les Ressources humaines :
Téléphone : 613 745-5525
Télécopieur : 613 745-1931
Courriel : careers@champlain.ccac-ont.ca
Site Web : http://www.champlain.ccac-ont.ca
Pour avoir accès à tous les postes à pourvoir dans la région de Champlain, cliquer ici.
Les renseignements fournis dans les demandes d’emploi seront utilisés par le CASC afin de pourvoir le poste vacant identifié ou tout autre poste vacant. L’information contenue dans votre demande sera gardée confidentielle. Si aucun poste pertinent n’est vacant pour le moment, votre demande sera conservée dans nos dossiers pour une période de six mois.